Kas gali pakeisti požiūrį į kolektyvines sutartis?
Lietuvos profesinė sąjunga „Sandrauga“ (toliau – LPS „Sandrauga“), atsižvelgdama į Europos šalių patirtis bei siekdama sustiprinti socialinį dialogą, didelę dalį savo veiklos skyrė kolektyvinių sutarčių (ypač darbdavio lygmeniu) rengimui bei deryboms. Suprantama, kad kolektyvinėse derybose dėl kolektyvinių sutarčių nuostatų taip pat svarstomi ir socialinių bei ekonominių garantijų, tokių kaip mokymosi atostogų, kvalifikacijos kėlimo, švietimo, materialinių … Skaityti toliau