Susitaikyk iki teismo – mažiau nervų ir išlaidų!

Praeitą penktadienį Teisingumo ministerijoje vykusiame konkurse atrinkus 19 mediatorių žalia šviesa degama neteisminiam taikinamajam tarpininkavimui (mediacijai). Tikimasi, kad šis būdas populiarės ir civilinį ginčą žmonės stengsis išspręsti be teismo, pasinaudoję mediatoriaus pagalba.  „Ginčams spręsti yra daug būdų, teismas – vienas iš visiems labiausia žinomų. Tačiau civiliniams ginčams spręsti labai efektyvus gali būti neteisminis taikinamasis tarpininkavimas … Skaityti toliau

Naujojo Darbo kodekso svarstymas: profesinės sąjungos teisę organizuoti streiką turėtų trimis atvejais

Seimas tęsė naujojo Darbo kodekso projekto (projektas Nr. XIIP-3234(2) ES) svarstymą, kurio metu svarstytos parlamentarų pataisos dėl streikų ir jų organizavimo tvarkos. Kodekso projekte numatyta, kad profesinės sąjungos ar jų organizacijos turėtų teisę organizuoti streiką trimis atvejais: kai ginčo komisija konstatuoja neišspręstą kolektyvinį darbo ginčą dėl interesų ar viena iš šalių pasitraukia iš derybų, ar darbdavys … Skaityti toliau

Seimas svarstė Darbo kodekso pataisas dėl darbo ginčų

Seimas tęsė naujojo Darbo kodekso projekto (projektas Nr. XIIP-3234(2) ES) svarstymą, kurio metu svarstytos parlamentarų pataisos dėl darbo ginčų. Pagal ginčo objektą ir subjektus, dalyvaujančius darbo ginče, darbo ginčai būtų skirstomi į darbo ginčus dėl teisės (individualūs darbo ginčai dėl teisės ir kolektyviniai darbo ginčai dėl teisės) ir kolektyvinius darbo ginčus dėl interesų. Darbo ginčus dėl … Skaityti toliau

Vartotojo skunde – nepagrįsti reikalavimai

Valstybinė kainų ir energetikos kontrolės komisija (VKEKK), išnagrinėjusi vartotojo skundą dėl susidariusios permokos grąžinimo šilumos tiekimo įmonei skaičiuojant suvartotą šilumos kiekį ne pagal buto plotą, o pagal tūrį, priėmė sprendimą netenkinti reikalavimų. Vartotojas 2016 m. sausio 21 d. pateiktame prašyme išnagrinėti ginčą nurodė, kad AB „Klaipėdos energija“ pateiktose sąskaitose už šildymą 2013 m. kovo 27 … Skaityti toliau

Darbo inspektorių veikla vyksta ir „laisvu stiliumi“

Darbo inspektoriai ne tik ieško nelegaliai darbuotojus samdančių įmonių ar nesaugias darbo sąlygas sudarančių darbdavių, tačiau ir pirmininkauja darbo ginčų komisijoms. Tačiau ten, kur jų veikla iš esmės prilygsta teisėjams, ji nėra iki galo reglamentuota. Darbo ginčų komisijos (DGK), per metus išnagrinėjančios 5 tūkst. bylų, yra sudarytos iš darbdavių ir darbuotojų atstovų, kuriems vadovauja darbo … Skaityti toliau

Darbo ginčų komisijos – gauta kone 16 tūkstančių prašymų

Jau treji metai kai individualius darbo ginčus nagrinėja darbo ginčų komisijos, įsteigtos prie Valstybinės darbo inspekcijos (VDI) teritorinių skyrių. Per šį laikotarpį dėl darbo ginčų nagrinėjimo iš asmenų gauta kone 16 tūkstančių prašymų. Pagrindinis tikslas – taikinti. Darbo ginčų komisijų veiklos praktika parodė, kad nusistovėjo gana stabili prašymų darbo ginčų komisijoms statistika – apie 5 … Skaityti toliau